Formation immobilier : Le Campus sort une nouvelle formation sur la non-discrimination le 10 février et accueille une nouvelle formatrice

Chaque mois, les équipes du Campus mettent un point d’honneur à vous proposer des formations immobilières complètes et ludiques. Mais surtout, des cursus éligibles Loi Alur. Après vous avoir donné les clés pour fixer des objectifs ambitieux, place à un tout autre sujet d’envergure. Ce 10 février, la plateforme e-learning hébergera la formation “Instaurez la non-discrimination dans votre activité immobilière”. Celle-ci sera animée par Vincent Lecamus et Fabienne Pelissou. L’occasion de vous expliquer les tenants et aboutissants de ce cursus et de vous présenter la nouvelle formatrice du Campus.

Pour rappel, suite au décret 14 octobre 2020. Depuis le 1er janvier 2021, les professionnels de l’immobilier devront suivre au moins 2h de formation continue sur la non-discrimination et au moins 2h sur la déonthologie. Ceci dans les 42 heures obligatoires dans le cadre de la Loi Alur. 

Enjeux et objectifs de la formation sur la non-discrimination 

La formation “Instaurez la non-discrimination dans votre activité immobilière” abordera plusieurs points. Tout d’abord, il sera question de définir ce qu’est précisément une discrimination sur le plan pénal et de revenir sur ce qui vous engage au regard de la loi. Passé la théorie, les formateurs vous donneront un ensemble de cas pratiques pour chaque métier de l’immobilier afin de vous éviter de tomber dans une situation discriminante. Enfin, vous connaîtrez toutes les procédures à appliquer pour sécuriser votre métier et protéger vos clients. Soit la meilleure façon de renforcer et de crédibiliser votre rôle d’expert.

Fabienne : Pelissou : nouvelle recrue du Campus

Pour vous apporter toujours plus de compétences et de ressources, les équipes du Campus accueillent une nouvelle formatrice : Fabienne Pelissou. Formatrice et consultante en immobilier, Fabienne est spécialisée dans la gestion locative mais intervient dans de nombreux métiers du secteur. Son but : sensibiliser tous les acteurs de l’immobilier à la discrimination et à la déonthologie. Ça tombe bien, son expertise tombe pile poil avec ce qu’on attend de vous pour valider vos heures Loi Alur !

On espère que cette formation sera vue par le plus grand nombre. De notre côté, on vous prépare quelques surprises concernant cette thématique !